某某小學教師隊伍建設自查報告

1、某某小學教師隊伍建設自查報告某某小學教師隊伍建設自查報告我校在xx縣教育局和xx鎮(zhèn)中心校的正確領導下，高度重視教師隊伍建設。按照上級要求，我校成立了教師隊伍建設自查工作領導小組，制定了自查和迎檢工作方案，并認真開展了對我校教師隊伍建設情況的自查，現(xiàn)將具體情況報告如下：（一）師德建設和教師管理情況。我校將師德作為教師績效考核、職務聘任、評優(yōu)獎勵的首要條件，實行一票否決，建立師德檔案，每學期開展一次師德師風專項教育，每學期初教職工結合工作崗

2、位向學校呈報師風師德承諾書，學期末提交自查報告，學校每學期報送師德師風自查報告，經查我校教師遵守《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，無違反教師職業(yè)道德的行為。我校教師學歷、年齡、職稱、學科等結構合理，專任教師學歷?？萍耙陨线_標率100%中級職稱教師達到50%。（二）教師培訓及經費使用情況。制定“教師素質提升工程”實施方案和五年一輪的教師全員培訓計劃，校長和班主任全員參加專項培訓，建立并落實教師繼續(xù)教育激勵機制，鼓勵教師參加學歷提升和繼續(xù)教育培訓

3、，制定教師培訓工作實施方案，落實公用經費5%用于教師培訓，本學年教師公需學科培訓9人，中層干部培訓1人，部室管理員培訓8人次，班班通應用培訓1人，新教師培訓1人，學生發(fā)展核心素養(yǎng)研修引領培訓8人，教育信息化培訓3人，參與校長課題和教師小課題研究5人。（三）新任教師管理和培養(yǎng)情況。我校2017年9月分配新任教師1名，郭金妮同志按時參加了在西安文理學院舉辦的新任教師崗前培訓。（四）特崗教師管理和使用情況。我校無特崗教師。（五）臨聘幼兒教師管

4、理和使用情況。我校無幼兒教師。（六）大學區(qū)教師交流輪崗情況。我校符合交流條件的教師楊xx同志參與大學區(qū)教師交流輪崗，為期一年。（七）教師績效工資實施情況。教師績效工資能按時足額發(fā)放。（八）班主任津貼實施情況。由于經費緊張，學校沒有發(fā)放班主任津貼。（九）鄉(xiāng)村教師生活補助政策落實情況。學校積極配合上級教育部門，落實鄉(xiāng)村學校教師國家集中連片特殊困難地區(qū)生活補貼，每人每月340元，一季度發(fā)放一次。（十）教師補充及在冊教師上崗情況。2017年度我